Estamos comemorando 30 anos dedicados à advocacia, prezando pela confiança e contando com o empenho de uma equipe de profissionais comprometidos com a defesa do direito de nossos clientes.

O principal compromisso do escritório Eli Alves da Silva Advogados Associados é com a defesa do direito do cliente, feita de modo intransigente e persistente, sempre dentro de uma filosofia de lealdade e transparência. Firmes, determinados e convictos de sua capacidade, nossos profissionais estão sempre a exigir mais de si mesmos, buscando o melhor resultado e satisfação para os clientes.

Nosso escritório está totalmente informatizado, em condições de relatar e posicionar aos clientes assuntos de seu interesse que estejam sob nossa responsabilidade, possibilitando, inclusive, que consultem seus processos através de informações disponibilizadas pelos respectivos Tribunais, tanto em primeira como em instâncias superiores. Além disso, o cliente poderá contatar o escritório através de telefones, e e-mails.

Em um processo de expansão sólida e sustentável, objetivando melhor atender às necessidades de nossos clientes, instalamos filial na cidade de Caraguatatuba, no litoral norte do Estado de São Paulo. Além disso, contamos com escritórios correspondentes em diversas localidades brasileiras.

NOTÍCIAS STF: Não há responsabilidade solidária de advogado sobre dívida tributária de cliente Ministros julgaram lei do MT que atribuía responsabilidade solidária aos advogados em relação às obrigações tributárias de seus clientes. Nesta quinta-feira, 13, o plenário ... clique aqui para ver na íntegra » AATSP formaliza parceria com a FADISP No último dia 05 a AATSP formalizou parceria com a FADISP que propiciará aos dependentes dos(as) associados(as)* que se encontrem em dia com a anuidade, descontos bastante expressivos ... clique aqui para ver na íntegra » Reunião no escritório Eli Alves da Silva Advogados Associados Reunião no escritório Eli Alves da Silva Advogados Associados, para orientações sobre tecnologia da informação para aperfeiçoamento das ferramentas utilizadas, objetivando agilização ... clique aqui para ver na íntegra » Estadão: Bancos nacionais vão a Portugal buscar grandes fortunas e proteção do Brexit Com o aumento do total de brasileiros de altíssima renda em solo português, Itaú e BTG Pactual vão iniciar operações focadas em grandes fortunas; mercado também desperta a atenção ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 10 de 10 10. Demissão em acordo agora é legalA demissão em comum acordo da empresa e do empregado agora passa a ser legal. Por esse mecanismo, a multa de 40% do FGTS é reduzida a 20%, e o aviso ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 9 de 10 9. Em relação à gestantes e lactantesAgora elas poderão trabalhar em atividades de grau médio ou mínimo de insalubridade, a gestante deverá ser afastada quando apresentar atestado ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 8 de 10 8. TerceirizaçãoÉ permitida a terceirização de funcionários da atividade fim da empresa, ou seja, antes só podia terceirizar quem não era atividade fim. E para segurança do trabalhador ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 7 de 10 7. Agora pode jornada intermitenteA jornada intermitente é aquele trabalho super flexível, que acontece em dias alternados da semana, ou só algumas horas por semana, que tem interrupções... ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 6 de 10 6. Novas jornadas parciais e temporáriasAgora a jornada parcial de trabalho pode ser de até 30 horas (antes era de 25 horas), mas não tem possibilidade de horas extras, ou é possível ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 5 de 10 5. Intervalo intrajornadaAgora é possível negociar intervalos menores que uma hora de almoço, permitindo que o trabalhador, ao fazer menor horário de almoço, entre mais tarde ou saia ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 4 de 10 4. Flexibilidade da jornada diáriaA jornada diária poderá ser ajustada e compensada desde que essa compensação aconteça no mesmo mês e se respeite o limite de dez horas diárias, já ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 3 de 10 3. Pode parcelar férias em até três períodosA empresa, com concordância do empregado, pode conceder férias em até três períodos, desde que um período tenha pelo menos 14 dias, e os ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 2 de 10 2. Acabou a obrigação do empregado pagar imposto sindicalCada um de nós trabalhadores, até agora éramos obrigados a "dar" o valor de um dia de nosso trabalho para os sindicatos, mas ... clique aqui para ver na íntegra » As mudanças mais importantes da Reforma Trabalhista - mudança 1 de 10 1. Vale o que for combinado entre empresa e trabalhadorO caráter vai prevalecer, pois a lei explica que o que for combinado entre patrão e empregado tem força de lei, ou seja, é o ... clique aqui para ver na íntegra » CONJUR: Aumento abusivo - Mantida multa aplicada a operadora por reajuste excessivo de plano de saúde A Justiça Federal do Tocantins negou pedido para anular multa de R$ 18 mil aplicada à Unimed Gurupi (TO) por reajuste excessivo de plano de saúde. 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